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医药改革与监管

关于开展沈阳市2018-2020年度医师定期考核工作的通知
2020-11-13 09:26

 

各区、县(市)卫生健康局,市登记管理医疗、预防、保健机构,市医师协会,市卫生工作者协会:

为持续加强医师执业管理,规范医师执业行为,提高医师素质,保证医疗质量和医疗安全,根据《中华人民共和国执业医师法》《医师定期考核管理办法》《辽宁省医师定期考核管理办法实施细则》及《辽宁省卫生健康委关于做好2018-2020年度医师定期考核工作的通知》文件要求,沈阳市卫生健康委拟开展沈阳市2018-2020年度医师定期考核工作,现将有关工作安排通知如下:

一、考核的对象及类别

本次考核对象为2018年7月1日前依法取得医师资格,并注册在我市的各级各类医疗、预防、保健机构(以下简称“卫生机构”)中的执业(助理)医师。

医师定期考核分为执业医师考核和执业助理医师考核。考核类别分为临床、中医(包括中医、民族医、中西医结合)、口腔和公共卫生,主要对职业道德、工作成绩和业务水平进行综合考核。

测评周期为2018年7月1日—2020年6月30日。

二、考核机构及分工

1.市卫生健康委负责全市医师定期考核工作。

2.沈阳市医师定期考核管理委员会(以下简称“委员会”),负责对全市医师定期考核机构工作开展情况进行监督和管理。

3.委托沈阳市医师协会负责全市医师定期考核工作(以下简称“管理机构”)。委员会办公室设在沈阳市医师协会,承担全市医师定期考核的日常工作,复核全市医师的报考程序,管理各医师定期考核机构(以下简称“考核机构”),向委员会报告医师定期考核工作情况及考核结果,接受委员会的监督和指导。

4.考核机构负责审核卫生机构上报的被考核人员信息,打印证书。

5.卫生机构负责审核本机构医师的信息,完成工作成绩、职业道德评定。对于已取得《医师执业证书》但目前不再执业的医师,各卫生机构应按照《执业医师法》、《医师执业注册暂行办法》及时办理注销或备案手续。

三、考核的内容、方式及程序

医师定期考核内容包括业务水平测评、工作成绩和职业道德评定。方式采取“互联网”的模式,启用“医师定期考核信息登记管理系统”(各级管理者登录http://dqkh.91huayi.com/admin/login.aspx;被考核者登录移动端的“掌上华医”的“医师定考”频道或电脑端的http://dqkh.91huayi.com),在本周期确定的考核时间节点内进行考核。

考核程序分为简易程序考核和一般程序考核。

1.符合简易程序的人员需满足以下条件之一:执业12年以上的医师(以医师执业证书注册时间计算);或执业期为5-12年,有良好行为记录的医师。

2.符合一般程序的人员为执业期12年以下,不满足简易程序条件的医师。符合一般程序免试需满足以下条件之一:在考核周期内通过住院医师规范化培训;或在考核周期内通过晋升上一级专业技术职务考试(执业助理医师通过执业医师考试不在此范围内)。 

四、工作安排

(一)简易程序及一般免考程序申报 (2020年11月20日前)

1. 申请简易程序相关材料要求

(1)执业12年以上的医师需提供《医师定期考核表》(简易程序)及单位出具执业满12年的汇总表(市直管单位由单位盖章、区属单位或民营医疗机构由区县(市)卫生健康局或市卫生工作者协会盖章)。

(2)执业5年以上12年以下的医师,需提供执业证书原件及良好行为记录的证明材料,包括:医师在执业过程中受到的奖励、表彰(上级政府相关部门授予的表彰),圆满完成政府指令性任务(援疆、援藏、抢险救灾任务、突发公共卫生事件处置等情况)、取得市级科技进步三等奖以上(市级前三名,省、部级前五名作者有效)。

2.申请一般程序免考相关材料要求

(1)《医师定期考核表》(一般程序);

(2)在考核周期内通过住院医师规范化培训证明原件;或在考核周期内通过晋升上一级专业技术职务考试证明材料原件。

(二)信息完善及评定阶段(2020年11月30日前)

1.考核人员信息录入

管理机构完成全市被考核人员适用的考核程序审核后,由华医网负责导入所有被考核人员的考核程序(简易程序、一般程序免考);被考核人员即可使用华医网继续教育学习的账号登录定期考核系统,完善个人信息。

2.工作成绩评定

卫生机构负责完成被考核人员的工作成绩评定,考核机构进行复核。工作成绩评定以2018、2019年度年终考核为依据,有1次考核结果为“不合格”的,即为工作成绩评定不通过。

多点执业医师的考核机构为医师第一执业地点所对应的考核机构。

3.职业道德评定

卫生机构负责完成被考核人员的职业道德评定,考核机构进行复核。职业道德评定以2018、2019年度年终考核为依据,有1次考核结果为“不合格”的,即为职业道德评定不通过。

4.业务水平测评

一般程序的业务水平测评:医师工作成绩、职业道德评定合格后,可参加业务水平测评。医师登录系统后,按照执业类别(临床、中医、口腔、公共卫生)或者执业范围参加考核,分数线由省卫生健康委划定,每人免费考试1次。

简易程序的业务水平测评:医师工作成绩、职业道德评定合格后,可参加业务水平测评,分数线由省卫生健康委划定,每人免费考试1次。

(三)结果运用

1.确定考核结果(2020年12月)

参加考试医师及考试机构可通过平台自行查询考核结果。考核机构将医师考核结果报批准其考核的卫生主管部门备案,同时书面通知被考核医师所在医疗、预防、保健机构。

2.考核结果应用(2020年12月)

定期考核成绩合格的医师,考核结果进入国家卫生健康委电子化注册信息系统。定期考核成绩不合格的医师,须进行补考。补考仍不合格的人员,按照《辽宁省医师定期考核管理办法实施细则(暂行)》处理。

五、工作要求

(一)加强领导,统一思想

医师定期考核工作是一项法定任务,同时也是提高医师队伍整体素质的有效手段,各区、县(市)卫生健康局、市卫生工作者协会及市登记管理医疗、预防、保健机构要加强领导、建立健全工作机制,积极开展定期考核工作。各相关部门要加强组织、协调、指导和监督,确保全市医师定期考核工作平稳、健康、有序地开展。

(二)全面培训,加强沟通

医师定期考核工作涉及面广、工作量大,各区、县(市)卫生健康局、市卫生工作者协会及市登记管理医疗、预防、保健机构务必要强化多层次的培训工作,利用各种资源,组织本管辖范围内、本机构内医师的培训与考核工作,特别是不能遗漏规模小的基层医疗机构医师的培训与考核。同时,要注重与各自管辖范围内的卫生机构的沟通,及时发现问题并上报至市医师定期考核办公室。

(三)强化监督,注重管理

各区、县(市)卫生健康局、市卫生工作者协会、市登记管理医疗、预防、保健机构要严格按照《医师定期考核管理办法》的要求及具体实施方案的时间要求,遵循客观、公平、公开、公正的原则做好医师定期考核工作的组织与实施。市医师定期考核管理委员会将对全市的医师定期考核工作进行监督,并对评定结果或考核结果进行抽查核实。对正在执业但未参加本周期考核、在评定结果或考核结果上弄虚作假的,一经发现,将按照《医师定期考核管理办法》相关规定,由卫生行政部门对医师及所在医疗机构予以相应处罚,同时在全市范围内通报。市医师定期考核办公室要在年度考核结束一个月内,汇总分析医师定期考核结果信息,并形成书面报告,上报市卫生健康委。

 

市卫生健康委医政医管处联系人:王索艳

联系电话:23412371

市卫生健康委中医综合医疗服务处

联系人:张国静

联系电话:23412357

市卫生健康委疾病预防控制处:

联系人:亚云珠

联系电话:82616335

市医师协会联系人:张晶

联系电话:22854243

华医网联系人:齐弢

联系电话:13304036989

附件:

1.医师定期考核表(一般程序).docx

2.医师定期考核表(简易程序).docx

3.简易程序执业12年以上人员导入汇总表.docx

4.简易程序执业5-12年人员导入汇总表.docx

5.一般免考程序导入汇总表.docx

6.一般程序导入汇总表.docx

 

沈阳市卫生健康委员会 

2020年11月12日